ฉันเคยส่ายหัวเมื่อเดินไปรอบ ๆ สำนักงานและสังเกตเห็นพนักงานเล่นเกม เห็นได้ชัดว่าพวกเขาต้องไม่ใช่สมาชิกที่มีประสิทธิผลในทีมของเราฉันเคยคิด แทนที่จะเล่นเกม พวกเขาควรทำงานเพื่อบรรลุเป้าหมายบริษัทของเราบางครั้งฉันจะแก้ไขปัญหา ฉันจะขอให้พนักงานเข้าร่วมฉันในห้องประชุมและจะเผชิญหน้ากับพวกเขาเกี่ยวกับการเล่นเกม ฉันจะถามพวกเขาว่าไม่มีงานอื่นให้ทำหรือเปล่า
โดยชี้ให้เห็นว่ามันอาจทำให้คนอื่นไขว้เขวได้อย่างไร
และสร้างความประทับใจที่ไม่ดีให้กับทีมที่เหลือได้อย่างไรฉันไม่เชื่อว่าวิธีการของฉันจะผิดเสมอไป แต่แน่นอนว่าเป็นการเสแสร้ง ในฐานะบริษัท เราเน้นย้ำถึงเป้าหมายและไว้วางใจให้ทีมของเราจัดการเวลาได้อย่างเหมาะสม เหตุใดฉันจึงคิดมากว่าพนักงานเล่นเกมเมื่องานของพวกเขามีคุณภาพสูงและบรรลุเป้าหมาย
จากนั้นฉันก็ก่อตั้งบริษัทที่เชื่อมโยงการเล่นเกมคลาสสิกกับการฝึกสมอง ดังนั้นฉันจึงทำแบบ 180 และเริ่มสนับสนุนให้พนักงานหยุดพักการเล่นเกม ฉันสังเกตเห็นว่ามันเป็นสินทรัพย์สำหรับทีมของเราด้วยเหตุผลหลายประการ โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อเราย้ายไปใช้การตั้งค่าระยะไกลในช่วงสองสามสัปดาห์ที่ผ่านมา ต่อไปนี้คือเหตุผล 3 ประการที่ได้รับการสนับสนุนจากการวิจัยที่คุณควรทำให้การเล่นเกมเป็นส่วนหนึ่งของกลยุทธ์ความเป็นผู้นำทางไกล
1. เกมคลายเครียดในช่วงเวลาหนักใจ
เราได้ยินจากพนักงานของเราอย่างสม่ำเสมอว่าวิกฤตนี้สร้างความเครียดทางจิตใจ พวกเขากังวลเกี่ยวกับเศรษฐกิจ อาชีพ ครอบครัว และการเจ็บป่วย
การศึกษาแสดงให้เห็นว่าเกมสามารถช่วยจัดการและลดความเครียดได้ มันก็สมเหตุสมผลเช่นกัน เกมสามารถดึงจิตใจของเราออกจากความกังวลในชีวิตประจำวัน แทนที่จะวิตกกังวลเกี่ยวกับความไม่แน่นอนรอบตัวเรา เราสามารถหลบหนีผ่านเกมได้ ปัจจุบัน บริษัทที่ดีที่สุดไม่เพียงแต่สนับสนุนเป้าหมายด้านอาชีพของพนักงานเท่านั้น แต่ยังสนับสนุนความเป็นอยู่ที่ดีโดยรวมอีกด้วย เรามักจะใช้ประโยชน์จากเกมเพื่อสนับสนุนพนักงานของเราทั้งในและนอกที่ทำงาน
อย่างไรก็ตาม การเล่นเกมไม่ใช่วิธีแก้ปัญหาอย่างรวดเร็วสำหรับการจัดการความเครียด แต่ควรเป็นสิ่งที่คุณทำเป็นประจำ เกมที่คุณมักจะทำสวนหรือฟาร์มสามารถช่วยผ่อนคลายในแต่ละวันได้ GameRulesเป็นแหล่งข้อมูลที่ยอดเยี่ยมสำหรับการเลือกเกมที่คุณต้องการ
2. เกมสามารถปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงานได้
การยอมรับเกมเป็นวิธีหนึ่งในการจัดการกับความเครียดจากงานทั่วไปและชีวิต แต่ดูเหมือนว่าจะขัดกับสัญชาตญาณที่จะเล่นในที่ทำงาน การวิจัยที่น่าแปลกใจแสดงให้เห็นว่าการเล่นเกมช่วยคลายเครียดในที่ทำงาน งานนำมาซึ่งความเหนื่อยล้าทางความคิดซึ่งส่งผลต่อประสิทธิภาพการทำงาน มันเหมือนกับการมีบล็อกของนักเขียน แต่ในที่ทำงาน ความเครียดทางจิตใจประเภทนี้สามารถขัดขวางไม่ให้คุณสร้างความคิดและงานที่ดีที่สุด
ฉันพบว่าการย้ายไปยังการตั้งค่าระยะไกลทำให้ทีมของเรามี
ความเครียดในการทำงานมากขึ้น นอกจากภาระงานประจำแล้ว พวกเขายังต้องสื่อสารมากขึ้นและจัดการกับสิ่งรบกวนในบ้าน ดังนั้นเราจึงตัดสินใจกำหนดนโยบายที่จะยุติการประชุมก่อนเวลา 5 หรือ 10 นาที และขอให้ทีมของเราเล่นเกม โซลิ แทร์ (หนึ่งในเกมของบริษัทของเรา) หรือเกมอื่นที่พวกเขาเลือก อาจฟังดูเป็นนโยบายที่แปลก แต่เป้าหมายของเราคือการสร้างกระบวนการที่ทีมของเราถูกบังคับให้เลิกมีส่วนร่วมทางความคิด ในฐานะบริษัทเกม เกมเป็นวิธีการที่เป็นธรรมชาติในการทำเช่นนั้น
เราได้ทำการสำรวจความผูกพันของพนักงานทุกสัปดาห์เมื่อช่วงปลายปี และพนักงานของเรากล่าวว่านโยบายนี้เป็นหนึ่งในนโยบายที่ดีที่สุดที่เรานำมาใช้ตั้งแต่เกิดวิกฤต
3. เกมช่วยให้ทีมที่อยู่ห่างไกลสามารถเข้าสังคมได้
เราเป็นสัตว์สังคมโดยธรรมชาติ ในสำนักงาน คุณสามารถเริ่มบทสนทนา เล่นตลก และรับประทานอาหารกลางวันด้วยกันได้เองตามธรรมชาติ แต่บริษัทที่ย้ายไปติดตั้งระยะไกลต้องเผชิญกับความจริงใหม่ ไม่มีการพูดถึงเครื่องทำน้ำเย็นที่เป็นที่เลื่องลืออีกต่อไปหรือ “เฮ้ วันหยุดสุดสัปดาห์ของคุณเป็นอย่างไรบ้าง” บทสนทนาเกี่ยวกับลิฟต์ สิ่งนี้อาจส่งผลต่อขวัญกำลังใจ
โชคดีที่เกมมีประวัติถูกใช้เป็นเครื่องมือในการสร้างทีม ไม่ว่าจะเป็นการไปเที่ยวที่บริษัทหรือไปที่ลานโบว์ลิ่งในช่วงวันหยุด เพียงเพราะเราอยู่ที่บ้านไม่ได้หมายความว่าเราไม่สามารถมีส่วนร่วมทางสังคมเป็นทีมในรูปแบบที่สนุกสนาน
ตัวอย่างเช่น ในบ่ายวันศุกร์วันหนึ่ง เราจัดการ แข่งขัน TypeRacerเพื่อค้นพบว่าใครคือผู้ที่พิมพ์ดีดได้เร็วที่สุดในทีมของเรา เมื่อพิจารณาจากจำนวนมีมที่ทำให้ Slack ท่วมท้นหลังจากนั้น กิจกรรมการสร้างทีมเสมือนจริงก็ประสบความสำเร็จ คิดอย่างสร้างสรรค์เพื่อหาวิธีสร้างการมีส่วนร่วมกับทีมของคุณ
ตั้งแต่การขัดเกลาทางสังคม สุขภาพที่ดี ไปจนถึงประสิทธิภาพการทำงาน เกมสามารถมีส่วนในบริษัทของคุณได้ และสามารถช่วยเปลี่ยนไปสู่การตั้งค่าระยะไกลได้ อย่างไรก็ตามพวกมันก็มีโอกาสที่จะทำให้ไขว้เขวได้เช่นกัน กำหนดความคาดหวังที่ชัดเจนว่าเมื่อใดและทำไมพนักงานสามารถเล่นเกมได้ แล้วคุณจะยกระดับบริษัทของคุณไปอีกขั้น
Credit : สล็อตเว็บตรง / สล็อตแตกง่าย
